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1 件中、 1 件目
アジアにおける現地スタッフの採用・評価・処遇
貸出可
鈴木 康司/著 -- 中央経済社 -- 2012.7 -- 336.4
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所蔵館
所蔵場所
請求記号
資料番号
資料区分
帯出区分
状態
一般
一般資料室
336.4/2012/
00012511648
和書
帯出可
在庫
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資料詳細
タイトル
アジアにおける現地スタッフの採用・評価・処遇 ,
書名ヨミ
アジア ニ オケル ゲンチ スタッフ ノ サイヨウ ヒョウカ ショグウ
並列タイトル
Reward and Talent Management in Asia
著者
鈴木 康司
/著
著者名ヨミ
スズキ,コウジ
出版者
中央経済社
出版年
2012.7
ページ数, 大きさ
9,3,298p, 21cm
NDC10版
336.4
NDC8版
336.4
一般件名
人事管理
,
日系企業
ISBN
978-4-502-05760-1
注記
「中国・アジア進出企業のための人材マネジメント」(日本経済新聞社 2005年刊)の改題改訂, 並列タイトル:Reward and Talent Management in Asia
著者紹介
1968年愛知県生まれ。東京大学法学部卒業。住友商事(人事部)を経てワトソンワイアット(現タワーズワトソン)入社。企業におけるグローバル人事構築のためのコンサルティング活動を行う。
内容紹介
企業におけるグローバル人事構築のためのコンサルティング活動を行っている著者が、現地での経験を元に、日本企業が使えるローカル社員の育成手法を具体的に解説する。
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