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1 件中、 1 件目
学習を促す組織文化
貸出可
北居 明/著 -- 有斐閣 -- 2014.3 -- 336.3
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所蔵
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所蔵館
所蔵場所
請求記号
資料番号
資料区分
帯出区分
状態
一般
一般資料室
336.3/2014/
00013681697
和書
帯出可
在庫
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資料詳細
タイトル
学習を促す組織文化 ,
書名ヨミ
ガクシュウ オ ウナガス ソシキ ブンカ
並列タイトル
Organizational Culture Enhancing Learning:Multi‐Level Approach
副書名
マルチレベル・アプローチによる実証分析
著者
北居 明
/著
著者名ヨミ
キタイ,アキラ
出版者
有斐閣
出版年
2014.3
ページ数, 大きさ
12,279p, 22cm
NDC10版
336.3
NDC8版
336.3
一般件名
経営組織
ISBN
978-4-641-16413-0
注記
欧文タイトル[Organizational Culture Enhancing Learning]
著者紹介
1967年滋賀県生まれ。神戸大学大学院経営学研究科博士後期課程修了。大阪府立大学大学院経済学研究科教授。著書に「組織文化の定量的研究」がある。
内容紹介
企業の中の目に見えない要素、組織文化や組織風土を見える化する測定手段を開発し、それらが企業の行動や業績に及ぼす影響を定量的に分析する。1980年代以降の「組織文化の定量的研究リスト」も掲載する。
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