資料詳細

  • 1 件中、 1 件目

「就社志向」の研究 貸出可

常見 陽平／[著] -- KADOKAWA -- 2013.11 -- 366.21

所蔵

所蔵は 1 件です。現在の予約件数は 0 件です。

所蔵館 所蔵場所 請求記号 資料番号 資料区分 帯出区分 状態
一般 一般資料室 366.2/2013/ 00013641352 和書 帯出可 在庫 iLisvirtual

ページの先頭へ

資料詳細

タイトル 「就社志向」の研究 ,
書名ヨミ シュウシャ シコウ ノ ケンキュウ
副書名 なぜ若者は会社にしがみつくのか
叢書名 角川oneテーマ21
著者 常見 陽平 ／[著]  
著者名ヨミ ツネミ,ヨウヘイ
出版者 KADOKAWA
出版年 2013.11
ページ数, 大きさ 214p, 18cm
NDC１０版 366.21
NDC８版 366.21
一般件名 雇用 , 学生 , 就職 , 労働問題-日本
ISBN 978-4-04-110623-5 国立国会図書館 カーリル GoogleBooks WebcatPlus
著者紹介 1974年宮城県生まれ。一橋大学大学院社会学研究科修士課程在学中。人材コンサルタント、著述家。実践女子大学、武蔵野美術大学非常勤講師。HR総合調査研究所客員研究員。
内容紹介 感情論と思い込みを乗り越え、雇用問題の事実を丁寧に捉えよう-。「会社で社員として働く」=「就社」が支持される時代。メディアでは同一視されがちな「新卒一括採用」と「就活」を整理し、若者の「就社志向」を再検討する。

ページの先頭へ